Einzelberatungen
Wir bieten Beratungstage für Ihre Mitarbeiter an Ihren Standorten mit Einzelgesprächen zur individuellen Vorsorgeberatung.
Betriebliche Nebenleistungen sind in Zeiten des demografischen Wandels und des damit verbundenen Fachkräftemangels wichtige Elemente des Gesamtvergütungspakets, die gezielt zur Positionierung als attraktiver Arbeitgeber eingesetzt werden können.
Betriebliche Altersversorgung
Wer attraktive Nebenleistungen anbietet, kann sich im Wettbewerb um die besten Talente entscheidende Vorteile verschaffen. Dies gilt sowohl für die Bindung als auch für die Gewinnung von Mitarbeitern.
Auch Pensionsverpflichtungen können einen immensen Einfluss auf einen Kauf- beziehungsweise Verkaufspreis im M&A-Prozess haben und sogar zum Verkaufs-Verhinderer werden. Folglich ist die betriebliche Versorgung fester Bestandteil einer Due Diligence im M&A-Prozess, weswegen ein besonderer Schwerpunkt unserer täglichen Arbeit in allen Bereichen der betrieblichen Altersversorgung liegt.
Unsere Leistungen reichen von der konzeptionellen Beratung bis zur finalen Umsetzung. Mit langjähriger Erfahrung bei der Identifizierung von Pensionsrisiken und -kosten beraten wir Unternehmen in der Analyse von bestehenden Versorgungswerken und unterstützen bei der Entwicklung beziehungsweise Einrichtung von neuen Versorgungswerken, als auch der Gestaltung eines juristischen Mantels in Form von Betriebsvereinbarungen sowie Versorgungsordnungen.

Versicherungslösungen in der Haftpflicht- und Kompositversicherung speziell für Industrieunternehmen – maßgeschneidert, international aufgestellt und rechtssicher.
Individuell konzipierte Altersversorgung für Mitarbeitende und Führungskräfte – wirtschaftlich nachhaltig und rechtlich fundiert.
Strategien zur Auslagerung von Pensionsverpflichtungen – mit dem Ziel, Kapitalgesellschaften zu enthaften und bilanziell zu entlasten.
So gehen wir vor
Der Aufbau einer passenden Altersversorgung beginnt bei der umfassenden Analyse bestehender Versorgungswerke, um maßgeschneiderte Lösungen für Ihr individuelles Anliegen zu entwickeln.
Basierend auf der Analyse beraten wir Sie hinsichtlich der Entwicklung und Implementierung neuer Versorgungswerke sowie der Ausarbeitung eines juristischen Rahmens in Form von Betriebsvereinbarungen und Versorgungsordnungen.
Im Bereich des Risikomanagements liefern wir globale und umfassende Lösungen, die darauf abzielen, Risiken im In- und Ausland kalkulierbar zu machen. Unsere langjährige Erfahrung bei der Identifizierung von Pensionsrisiken und -kosten hilft, unliebsame Überraschungen bei Unternehmenstransaktionen zu vermeiden.
Konzepte zur Mitarbeiterberatung
Jeder Arbeitnehmer hat einen Rechtsanspruch auf Entgeltumwandlung. Daher ist und bleibt die betriebliche Altersversorgung ein wesentlicher und unverzichtbarer Vergütungsbestandteil. Aber ein ganzheitlich orientiertes Konzept für die betriebliche Altersversorgung bietet auch für die Arbeitgeber entscheidende Vorteile: Sie stärken die Mitarbeiterbindung und die Attraktivität Ihres Unternehmens, gleichzeitig lassen sich der Verwaltungsaufwand und die Haftungssicherheit der betrieblichen Altersversorgung effektiver steuern. Wir erarbeiten mit Ihnen gemeinsam ein Konzept zur optimalen Kommunikation Ihrer betrieblichen Leistungen – dafür bieten wir folgende, individuell konfigurierbare Bausteine an:
Wir bieten Beratungstage für Ihre Mitarbeiter an Ihren Standorten mit Einzelgesprächen zur individuellen Vorsorgeberatung.
Wir erstellen Mitarbeiterflyer und Gehaltsbeileger – ausgestaltbare Mitarbeiterinformation, in der das betriebliche Vorsorgesystem klar und übersichtlich dargestellt wird.
Bereitstellung eines Online-Tools zur zentralen Steuerung und Koordination des Datenaustausches für die betriebliche Altersversorgung.
Ihre Belegschaft wird kompetent und individuell zu ihrem Versorgungswerk beraten. Ihre Mitarbeiter*innen erhalten alle Durchführungswege verständlich erläutert, sauber protokolliert – die Beratung findet nach einem abgestimmten Gesprächsdesign statt.
Austausch auf Augenhöhe: Wir betreiben kein Massengeschäft und schätzen den persönlichen, menschlichen Kontakt. Der Mandant steht im Zentrum unserer Beratung – mit regelmäßigem Austausch im Rahmen von Jahres- und Halbjahresgesprächen.
Versicherungslösungen
Wir begleiten unsere Kunden international in allen Fragen der Kompositversicherung – von Risikomanagement bis Produktrückruf.
Kundenspezifische Risikophilosophie, umfassende Risikoanalyse und -bewertung – mit jährlichem Strategiegespräch und kontinuierlichem Reporting.
Mehr erfahren → IIBetriebsunterbrechung richtig absichern: Versicherungssumme, Haftzeit und Sublimits fundiert ermitteln, Deckungslücken vermeiden.
Mehr erfahren → IIISchutz bei zufälliger oder böswilliger Kontamination – inklusive Krisenmanagement und Schadenprävention durch internationale Spezialisten.
Mehr erfahren → IVRückrufkostenversicherung und durchdachtes Rückrufmanagement – von Benachrichtigung über Transport bis Vernichtung.
Mehr erfahren → VWas nicht ausdrücklich ausgeschlossen ist, ist versichert: umfassender Schutz für sämtliche betrieblichen Sachwerte in einer Police.
Mehr erfahren → VIMaschinen-, Montage- und Elektronikversicherung: Schutz für Anlagen, Projekte und IT ab Betriebsbereitschaft.
Mehr erfahren → VIISchutz vor Personen-, Sach- und Vermögensschäden – inklusive Prüfung, Abwehr und Regulierung von Ansprüchen.
Mehr erfahren → VIIIVermögensschadenhaftpflicht für Geschäftsführer, Vorstände und Organe – weltweiter Schutz für Innen- und Außenhaftung.
Mehr erfahren → IXMastervertrag plus lokale Policen: einheitliche Deckung für Mutter- und Tochtergesellschaften weltweit.
Mehr erfahren →Machen Sie gerne einen Termin mit uns aus – wir freuen uns auf Sie!